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金發(fā)科技

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4 (2名員工真實(shí)評(píng)價(jià))

津貼補(bǔ)助多 年終獎(jiǎng)豐厚 13薪及以上 有加班費(fèi) 激勵(lì)機(jī)制好

追風(fēng)少女三三 追風(fēng)少女三三 | 2020-12-04 09:40:39
面試流程比較正規(guī),對(duì)英文不作強(qiáng)制要求~

通常為技術(shù)面、領(lǐng)導(dǎo)面,整個(gè)面試過(guò)程相對(duì)輕松,但公司挑人制度嚴(yán)格,技術(shù)銷(xiāo)售基本都是研究生以上學(xué)歷,注重材料方面的專(zhuān)業(yè)人才。

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  一面一進(jìn)去讓簡(jiǎn)單介紹,然后面試官(可能是個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo))就照著簡(jiǎn)歷問(wèn),還讓用英語(yǔ)簡(jiǎn)單介紹一下;二面就是上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo),也是問(wèn)一些簡(jiǎn)單的問(wèn)題,也有一個(gè)英語(yǔ)介紹,就這樣。
2020-12-04 09:44:35
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霍尼韋爾
  分三輪, 電話面試HR, 直接line manager面,最后大boss 老外面試;問(wèn)題都比較簡(jiǎn)單,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)就行。
2020-12-04 09:45:23
0
霍尼韋爾
Jenny Jenny | 4
可以學(xué)到點(diǎn)銷(xiāo)售套路,但是并不能賺到錢(qián),短期工作可以,長(zhǎng)期工作有點(diǎn)累,產(chǎn)品價(jià)格較高,自稱(chēng)高端,通常要靠人際關(guān)系推。大到千萬(wàn)客戶(hù),小到幾萬(wàn)的客戶(hù),都需要靠人際。
2022-03-16 16:32:27
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Jenny Jenny | 3
工作氛圍好,福利待遇好,算是比較全面,商保、餐補(bǔ)、班車(chē)該有的都有。
2022-03-16 16:33:53
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良信電器
Jenny Jenny | 4
工作環(huán)境還是不錯(cuò)的,程序員有人體工程學(xué)電競(jìng)椅,有免費(fèi)水果,免費(fèi)牛奶。但是人文環(huán)境非常差。 1小公司卻有了大公司病,高層的命令變味的執(zhí)行.或者欺上瞞下 1.1core核心層希望我們多提出一些優(yōu)化建議,最后執(zhí)行后卻是你不提出優(yōu)化那就讓你考核很低。
2022-04-20 17:06:46
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